En qué podemos apoyarte
Detección
Identificación de faltantes o inconsistencias.
Reconstrucción
Cronología laboral del periodo cuestionado.
Evidencia
Organización de constancias, recibos y documentos.
Aclaración
Preparación documental para la gestión correspondiente.
Qué revisamos
- Reportes oficiales
- Documentos laborales
- Recibos o constancias
- Movimientos afiliatorios disponibles
Qué puedes recibir
- Matriz de periodos
- Expediente de evidencias
- Cronología
- Guía de aclaración
Cómo trabajamos
Iniciamos con una revisión de contexto para delimitar objetivo y prioridades. Después estructuramos la información, relacionamos hechos con documentos y desarrollamos el entregable acordado. Cuando el asunto requiere una especialidad adicional, el alcance se condiciona a la participación del profesional competente.
Precisión sobre el servicio. La incorporación o reconocimiento final de semanas o periodos corresponde exclusivamente a la institución competente.